ほっ介護の連絡はしつこいのか？その理由と対処法・退会方法を丁寧に解説

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【しまぞー】です。

転職エージェントを利用している求職者の中には、電話やメールによるしつこい連絡に悩んでいる方も少なくありません。

そこで本記事では、介護転職エージェント「ほっ介護」からしつこい連絡が来て困っている方に向けて、

すぐに退会したい方へご連絡は下記問合せ窓口よりどうぞ。

ほっ介護の連絡がしつこいと言われる理由

連絡がしつこいケースは、転職エージェント、求職者側、どちらにも原因があります。

そのため本章では、２つの側面を分けて別々に理由を考察していきます。

しつこい連絡と感じられる背景には、利用者とのコミュニケーションを密にし、より良いサービスを提供しようとする意図があります。

ほっ介護では、利用者の状態やサービスの利用状況に応じて細やかな確認を行っているため、結果として連絡が多くなりがちです。

この姿勢は丁寧さゆえのものですが、場合によっては利用者にとって負担となることもあります。

ほっ介護が原因の場合

原因①エージェント担当者は歩合制

そのため、ノルマが課せられている担当者の中には、ノルマ達成の数値目標とされている転職の成約数を上げるため、転職活動を急がせるなど強引な進め方をする担当者もいます。

ですので営業職は、ノルマ未達成のままで期限が間近になると、電話やメールが多くなるのです。

しかし、ノルマは一般企業の多くの営業職なら大なり小なり含まれるので、そこは求職者側も一定の理解が必要でしょう。

原因②非公開求人で担当者が急いでいる

ほっ介護の求人には、多くの非公開求人があります。

その求人の多くはほっ介護が翻意にしている法人、施設・事業所です。

このようなほっ介護が持つ独自の優良法人（非公開求人）から人手が足りないと依頼されれば、

求職者が原因の場合

これら以外に、求職者が転職エージェントの仕組みでもあるノルマ制度を理解していないケースもあります。

つまり、状況によっては、しつこく感じるのはいたし方ない面もあるでしょう。

では、次にどのように対処すればしつこい連絡を避けることが出来るか紹介していきます。

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ほっ介護の連絡がしつこい時の4つの対処法

また、メールや電話の時間帯を指定することで、自分のペースに合わせたコミュニケーションが可能になります。

さらに、オンラインでの調整もできる場合があるため、自分に合った方法を選ぶと、ストレスを感じることなくサービスを利用できるようになるでしょう。

それではさらに詳しく連絡がしつこい時の4つの対処法を観ていきます。

①応募は自身で管理できる範囲に抑える

私の経験でも、多くの法人にエントリーしすぎて管理できず連絡が遅れることがありました。

自分の都合だけではなく、相手担当者にもこれから就職するかもしれない施設、事業所があることを理解してください。

多くの法人にエントリーすると大きな弊害があります。

多数エントリーして面接までいったとします。それを断ると、あとあと転職可能な施設、事業所が少なくなってきます。
だいたいの場合は、自身の住まいの近郊から応募していくので、徐々に応募可能な職場が遠くなっていく痛いオチになります。

そうはいっても介護の場合、転職のメリットが多いのも特徴です。

下の記事「介護職は転職を繰り返すとどのような影響があるのか？」には、転職を繰り返すことのメリットデメリットが解説されているので、気になる方はぜひご覧ください。

②なるべく早い返信を心掛ける

何度も連絡がくる原因の一つに、転職エージェントの担当者が何度連絡をしても、求職者と連絡が取れないというケースが多いようです。

求職者と連絡が取りづらくなる原因に、エントリー数が多すぎて管理できていないことが上げられます。

求人に対するエントリー数を、自身で把握できる程度におさえることで担当者の連絡にスピーディーに返事ができるようになります。

また、求職者の転職に対する熱量が少ない場合もあるでしょう。

ほっ介護の担当者は、早くあなたの就職が決まって欲しいのです。

そういった場合では、求職者とエージェント担当者に温度差が生じるため、求職者からすると、担当者からの連絡がしつこいと感じてしまいます。

③担当者の変更を申し出る

人と人との関係ですし、合わない・相性が悪いと感じる担当者もいるでしょう。その場合は、担当者を変更することがおすすめです。

④就職後の就労中にくるしつこい連絡

要は転職希望ではないのに連絡がくる時があります。

就労中にかかってくる理由

また、電話でお断りする時には、

と告げれば、ほっ介護の担当者は、しばらくは連絡を入れなくなるでしょう。

しつこい連絡を避けるための登録のコツ

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ケース別しつこい時のメールの例文

就労中に連絡がしつこい時

利用を一旦中断したい場合

転職活動を途中で終わらせたい時

他の方法で転職が決まった時のメール

他のエージェントで転職が決まった時のメール

ほっ介護のお問合せメールはこちら 

おすすめ転職エージェント関連記事

比較的連絡がしつこくない介護転職エージェント

つぎに、しまぞーおすすめ介護の転職エージェントを紹介します。

おすすめの介護転職エージェント2社

レバウェル介護（旧：きらケア）

レバウェル介護（旧：きらケア）は、転職エージェント大手のレバレシーズ傘下なので安心です。

また、各種口コミサイトでもあまりしつこいという声がありません。

ですので、”この業界は未経験””経験者”問わず、どなたでも安心して利用できるエージェントといえます。

介護未経験の方必見

レバウェル介護（旧：きらケア）は「STEP UPスクール」と題して、介護におけるキャリアアップのために介護職員初任者研修の無料など資格取得に力を入れています。
※介護職員初任者研修とは『在宅・施設を問わず、介護職として働く上で基本となる知識・技術を習得する研修』（厚生労働省より）

実際には、介護初任者研修の資格がなくても介護の職場では働くことが可能です。

しかし、キャリアアップには介護職員初任者研修の受講は大きな要素となっています。

ここ数年、介護福祉士やケアマネジャーの資格取得には、介護職員初任者研修の受講が必須と資格制度が変わってきました。

レバウェル介護（旧：きらケア）では、転職後のキャリア相談にも力を入れています。転職のアドバイスと合わせてぜひご利用ください。

＞＞詳しくはコチラから相談

かいご畑

かいご畑が扱っている無資格・未経験者の紹介数は、他の転職エージェント比較すると多いといえます。

かいご畑は、無資格未・経験者を扱う実績の積み重ねによって、介護施設・介護事業所から評価されているため、おのずと、かいご畑の求人は無資格・未経験の求人が集まってきます。

＞＞詳しくはコチラからご相談

＼無資格・未経験者求人多数／

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ほっ介護を上手に退会する方法

それでは、ほっ介護の退会方法と注意点をご紹介します。

3つの退会方法

退会したい時のメールの例文

①転職成功報告と退会時の感謝の意

この文章は、転職成功の報告と、ご助力頂いたコンサルタントへ感謝の意を伝える文章です。

②転職成功報告と退会の意思

この文章では、転職活動の成功を報告し、担当者への感謝を述べることで、良好な印象を残します。

また、将来的に再びエージェントの支援が必要となる可能性を視野に入れ、最後にエージェントの活躍を祈る一文を添えることを忘れません。

③転職活動休止と今後の意向

退会する際の背景や理由を明確に伝えることも重要です。

例えば、転職活動を一時的に中止する場合や、別の形で転職を決めた場合などです。

相手への思慮深さを示しつつ、自分自身の決断をしっかりと伝えることが欠かせません。以下に、そのような場面に適した例文をご紹介します。

この例文では、転職活動を中止する理由を誠実に述べ、将来的再開時のサポート依頼を予告することで、担当者への感謝と敬意を示します。

再び支援を仰ぐ可能性を伝えることは、良好な関係を維持するための一つの方法です。

退会する時の注意点

退会する時には、以下の3つに注意してください。

退会時に登録情報を完全に削除したい場合、しっかりとその旨を伝えましょう。

エージェントのデーターベースに残ることで、他のコンサルタントから連絡が来てしまうことがあるからです。

特に異業種へ転職し介護のエージェントの情報が必要ない方などは、登録情報の削除を依頼してください。

最後に、転職エージェントをランキング形式で紹介！

更に、じっくり転職エージェントを確認したい方のために、おすすめの比較ランキングと目的別に分けてご紹介します。

下の記事では、おすすめの転職エージェントを更にくわしく紹介しています！

＞＞現役介護士がおすすめ【介護転職エージェント】を比較しランキング！

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