中高年50歳からの楽しい介護職

介護に転職を考えている中高年に向けて、介護の仕事内容やお役立ち情報を紹介させて頂きます。

小規模多機能居宅介護という事業所の【闇ばらします】中高年50歳介護へ転職

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【shimazo3】です。

 

私の介護歴8年での業態の経験を挙げますと・・・

  • グループホーム3か所、
  • 小規模多機能居宅介護2か所、
  • 介護老人保健施設1か所、
  • 特別養護老人ホーム3か所

合計8か所経験しています。

恐らく同じ職場の介護職員よりは、多くの施設・事業所を経験していると思います。

その為、介護業態別の仕事内容の違いが分かります。ぜひ私の経験がこれから私と同様介護に転職する中高年50歳代の方に、役立てればと思ってブログを書いています。

 

今日は私が体験した小規模多機能居宅介護の出来ごとを紹介します。

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施設勤務者には、少し信じがたい小規模多機能居宅時代の入居者に対するひどい扱いの紹介です。

 

職場環境、利用者対応、人間関係とジャンルは問わず、施設職員には信じられない内容を思い出しながら記事にします。

 

しかしこの記事内容は事実ですが、私の居宅経験は3年ほどです。

※この記事に対しておかしいと訴えられてもどうしようのないのはご承知ください。

 

小規模多機能居宅介護とはどんなもの?

 

小規模多機能居宅介護は、地域密着型です。

 

利用者は、自分の住まいの市町村にある小規模多機能居宅介護事業所を利用できます。

 

泊り、デイサービス、訪問サービスをミックスさせて、利用できるサービスです。

 

デイサービスと訪問サービスは基本定額料金で利用できるのです。

 

つまり通常のデイサービスや訪問介護なら利用した分だけ請求されますが、小規模多機能の訪問介護やデイサービスは、いくら利用ようが同料金という事です。

 

一応小規模多機能に関しての紹介は、この程度にしておきます。

 

過去記事に小規模多機能居宅介護の仕組みがあります。詳しく知りたい方はそちらをどうぞ。

 ↓      ↓

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小規模多機能のブラックな話:①


ある独居の身寄りのない利用者の訪問介護のお話です。

 

最初は息子さんとマンションに同居での利用です。

 

しかし息子さんが亡くなったころに転倒し車いす生活になりました。

 

同時に独居ではマンションはお金がかかるので、アパートに引っ越し一人暮らしを始めたのです。

 

ベッドで寝た切り生活の訪問介護利用者です。

訪問介護サービスは、朝10時と夕方16時の2回訪問です。

 

ご家族がいません。つまり16時の訪問サービス以降朝の10時まで18時間誰も来ないのです。

 

そこでは「しょっちゅう転倒」していたのです。朝の10時に訪問に行くとベッド下に転倒していました。

 

頭はクリアーな利用者なので「何時から転倒していたの?」と聞くと「夜の18時くらいから」と言われます。

 

理由は歩けないのに、毎回「トイレに行こうとした」です。

 

朝訪問に行くまで、何時間もベッド下に転倒したままだったのです。

 

更におむつ交換が1日にその2回だけです。

 

16時におむつ交換をしたら、次は18時間後の朝10時までおむつ交換はしません。

 

不衛生でとても施設では信じられない環境です。

 

別の小規模多機能でも、独居でベッドに寝た切りの利用者いました。

 

ひどいのが褥瘡(床ずれ)です。

 

肉がはっきり見える大きさの褥瘡です。ケアマネジャーが毎朝処置のための訪問していました。

 

ユーパスタ軟膏べっちょり塗っての処置です。ユーパスタって色がウンチ色なのでわかんないのですよ。そもそも医療行為だと思いますがね。

 

生活保護受給者も多いのが居宅の現状だと思います。

 

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今思えばなんで施設を紹介しないのか、信じられないケアマネージャーの対応でした。

 

はっきり言ってこのケースでは、特別養護老人ホームの入所を検討するのが入居者にとって金銭的にも生活環境を考えてもベストだと言えますよ。

 

居宅で事務をしていたわけではないのでよくわかりませんが、夜間の対応型訪問介護もあるのは知っています。

 

しかし、利用単位数を見てみると一回400単位に近いから、毎日利用は難しいと思います。

 

介護保険の居宅介護支給限度額内では収まらないのではという事です。

 

独居で賃貸なら居宅サービスよりは、施設サービスの方が金銭的にも低いと思われます。

 

それを紹介しないのは、ただ事業所の利益を考えた管理者、ケアマネの思惑でしょう。

 

このようなケースでの利用者の囲い込みは何人か見てきました。

 

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小規模多機能のブラックな話:②


訪問介護での食事は、ご家族がしっかりチェックしていれば、問題は少ないです。

 

しかし独居の食事は、炒め物、既製品のカレーなど、ご飯はパックです。

 

作るのは素人なので、施設のように管理栄養士が栄養を考えたレシピによる食事ではないです。

 

基本お年寄りは食事が細く、食べるのを拒否する方も多いです。

 

生活保護者では贅沢な食事はできないのはわかりますが、それ以前の問題です。

 

人間の尊厳、QOL(生活の質)を考えがない居宅の闇だと思います。

 

今日はブログを読んでいただきありがとうございます。また宜しくお願いします。

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最後に介護に転職・就職を考えている介護職の方へむけて・・・

転職したくなったらまず、エージェントに無料相談しましょう。

 

もしあなたが、あなた自身が勤める介護施設に対して、

以下のようなことを思っている場合

  • 上司とうまが合わない、
  • 人間関係が悪い、うまくいっていない
  • 給料が安いので生活できない

などの職場環境の悪さを感じているなら、転職も視野に入れた活動のため転職エージェントに無料相談をお勧めします。

 

なぜなら、今の介護での人材に関しては売り手市場です。

 

介護職員が、いい条件の施設・事業所を選ぶことができます。いい条件とは給料だけでなく職場環境の良い施設を選択できるのです。


紹介料や登録料は一切かからないのが転職エージェントです。

 

では転職エージェントを使ったメリットを紹介します

 

あなたの希望内容に沿った内容から転職・就職先を探してもらえる

 

最初に転職エージェント会社の担当者と相談する際に、自分の希望条件を言う事によって、あなたに合った施設事業所を担当者が探して紹介します。

 

具体的な希望の給料条件にマッチする就職先を探してもらえる

 

これは介護職員にとっては一番重要なところですよね。自分で就職先を探す際はなかなか希望の給与条件を相手企業に伝えることに気が引けやすいと思います。

 

しかしその点転職エージェントの担当者は、分かっています。電話で最初に担当者からどの位の年収を希望しているのか確認されます。


もちろん無理な条件は難しいですが、実際私もエージェントを利用した転職で年収が一気に140万円上げることが出来ました。


具体的には、介護福祉士の資格を取得していて介護歴4年目くらいなら最低の年収希望は400万円と伝えても良いでしょう。(ただし首都圏です)

※最後に実際私が年収を140万円上げた記事を添付します

 

希望の勤務地にマッチした就職先を探してもらえる

 

  • 車通勤ならどのくらいの距離なら大丈夫ですか?

 

  • 電車通勤ならどこまで通勤できますか?


など担当者は、希望通りの通勤距離で施設、事業所を探します。

 

希望の業態、施設をを探してもらえる


デイサービスが希望、特別養護老人ホーム、グループホーム希望などです。


たとえば人間関係で悩むことが無い転職をするなら、新規オープンの施設に絞って転職活動もできます。


そのような条件を絞ってエージェントに転職先の依頼をすることも可能です。

 

転職エージェントの利用は相談だけでなく、就職が決まり転職しても

紹介手数料など、介護職員に金銭的な負担は一切ありません。

 

私がおすすめするのは大手転職エージェント【かいご畑】

 

全国展開している【かいご畑】は無資格、未経験者でも大歓迎


私がおすすめする【かいご畑】は、全くの介護職未経験でも利用できます。

 

もちろん、【かいご畑】は介護の仕事を紹介する転職エージェントでもありますが、派遣会社として紹介業もしています。

 

【かいご畑】を利用する5つのメリット


まず【かいご畑】のメリットは、上にあげた「転職エージェントのメリット」希望の「給料条件」、「勤務地」、「業態」を探すことは前提です。


更に私が直接かいご畑に連絡し面接の同行が可能か?など確認しました。

 

 私が直接電話で確認した、かいご畑の5つの特徴、メリット

①:無資格未経験者でも利用できる

②:担当者が面接に同行します

③:履歴者、職務経歴書の作成に相談に乗ってもらえる

④:短時間、残業なしの人気求人が見つかる

⑤:専任コーディネーターがしっかりサポート

 
それでは、転職エージェントに【かいご畑】を選ぶ5つのメリットを紹介します。

 

【かいご畑①】無資格未経験者でも利用できる!

 

未経験者には、【キャリアアップ応援支援制度】があります。入社後介護の初任者研修の資格を受講させてくれるのです。

初任者研修の費用は【かいご畑】さんが費用を負担してくれるので0円で資格が取得できちゃうのです。

 

【かいご畑②】は担当者が面接に同行します!

 

私の経験ではこれは重要です。なぜ重要かというと・・・

 

  • 面接30以上前に専任のコーディネーター(担当者】合流し、面談の心構えなど作戦を練ります。

 

  • 面接ではとても緊張します。面接中に返答が困ったときなど、助け舟(援護)を出してくれます。

 

【かいご畑③】は履歴者、職務経歴書の作成に相談に乗ってもらえる!

 

担当者があなたの履歴書、職務経歴書をしっかり確認するとのこと、なかなか書く機会がないのは承知しています。


一旦簡単に職務経歴書を書けば担当者が、しっかりしたフォーマットを作り文章の作成までしてくれます


無料で相談に乗ってもらいたいかたは、かいご畑のホームページを覗いてみてくださ い。
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【かいご畑④】は短時間、残業なしの人気求人が見つかる!

 

かいご畑では、正社員、パートアルバイト、派遣社員のように希望の働き方を紹介することができます。自分の働ける希望の時間、希望の日数で働くことができあます。

例えばパートとして転職を考えているときに希望の勤務時間、曜日を紹介することができます。

 

【かいご畑⑤】は、専任コーディネーターがしっかりサポート!

 

面接のサポート、履歴書、職務経歴書のアドバイスがあり安心して面接にいどめます。

転職するかまだ具体的に決まっていない方など、相談だけでもOKです!

 

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 かいご畑の評判、口コミ
(男性Aさん50歳、未経験での派遣の仕事)
コディネーターさんが、一生懸命中高年の私の年にあった職場を、探していただきました。今の職場は私と同年代も多く、喫煙所に集まり愚痴を言いながらも、コミュニケーションが取れて働きやすい職場です。

(男性Bさん30歳代、介護歴3年目)
かいご畑さんには、サイトで登録後すぐに連絡があり、希望の給料、勤務地から探していただきました。すぐに連絡が来て複数の勤務先を紹介していただきました。
来年は国家資格の介護福祉士を取得して、この仕事を人生の最後仕事として極めていきたいと思っています。

(女性Cさん40歳代、介護歴10年目)
働く時間が指定出来て、主婦にはとてもいい働き方が出来ている。
介護を始めたころは、正社員で働いていたが、子供が出来て、時短で働きたいと思い派遣社員と言う働き方を選びました。
今はパートで働いていて時給が高く、効率的な働き方が出来ていると思います。


 

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紹介する派遣会社は【きらケア介護派遣】です。


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